%20(2)%20Mingel%20arbetsm%C3%B6te.jpeg)
Perspektivrapport och arbetsmöten
Nu har företagsdialogen gått in i en ny fas. Under maj månad genomförs arbetsmöten med syfte att gemensamt plocka fram genomförbara, angelägna och meningsfulla åtgärder för att förbättra företagsklimatet. Som grund för detta används den framtagna Perspektivrapporten
Fokus i kommande arbetsmöten
På arbetsmötena deltar cirka 30 personer varav en tredjedel representerar företagare, en tredjedel representerar tjänstepersoner från kommunen och en tredjedel representerar politiken. Utifrån de utmaningar som framkommit av den genomförda företagardialogen prioriterades följande områden att arbeta vidare med:
- kommunen som en tyst flaskhals,
- upplevelsen av regelrytteri snarare än problemlösning,
- olika spelregler beroende på vem man är,
- samt rädsla för att fatta beslut som kan bli kostsamma eller upplevas riskfyllda.
Uppdraget framåt blir nu att tillsammans undersöka vilka bakomliggande orsaker som driver problemen, vilka konsekvenser de får i vardagen och vilka mönster som behöver förstås bättre.
Arbetet fortsätter sedan med att fördjupa analysen och börja identifiera möjliga, genomförbara och angelägna förslag på åtgärder.
Företagardialogen är en del av Tjörns kommuns arbete för att stärka samverkan, förstå olika perspektiv och tillsammans skapa bättre förutsättningar för företagande och utveckling på ön.
Perspektivrapporten
Vill du ta del av Perspektivrapporten som samlar de 120 intervjuade företagens synpunker över hur det är att driva företag i Tjörns kommun, klickar du här. pdf, 421 kB.